Fiziki şəxslərdən Vergi Necə Yığılır

Mündəricat:

Fiziki şəxslərdən Vergi Necə Yığılır
Fiziki şəxslərdən Vergi Necə Yığılır

Video: Fiziki şəxslərdən Vergi Necə Yığılır

Video: Fiziki şəxslərdən Vergi Necə Yığılır
Video: Fiziki şəxslərin gəlir vergisi 2024, Aprel
Anonim

Qlobal iqtisadiyyatda gəlirdən vergi almağın bir neçə yolu var. Ölkəmizdə əksər işəgötürənlər bir əmək müqaviləsi, bir mülki hüquq müqaviləsi ilə işləyən işçilərin maaşından% 13 tutur. Ancaq bəzi müəssisələr gəlir əldə edildikdən sonra işçinin müstəqil olaraq müfəttişliyə hesabat verdikdə və vergi ödədikdə tutma təmin edir.

Fiziki şəxslərdən vergi necə yığılır
Fiziki şəxslərdən vergi necə yığılır

Vacibdir

  • - ştat cədvəli;
  • - vaxt cədvəli;
  • - istehsal təqvimi;
  • - kalkulyator.

Təlimat

Addım 1

Əmək haqqı məbləği işçilər üçün müqaviləyə uyğun olaraq təyin edilir. Əmək haqqı, bir qayda olaraq, əmək haqqından, müavinətlərdən, əlavə ödənişlərdən, mükafatlardan ibarətdir. Qalıcıdırlar, buna görə də fərdi gəlir vergisinə tabedirlər. İşçilərin maaşlarını hesablayın. Bir mütəxəssis tam bir ay işlədikdə, miqdarı təsdiq edilmiş ştat cədvəli ilə təyin olunan əmək haqqını nəzərə alın.

Addım 2

Tamamilə işlənməmiş bir ayın olması halında, müəyyən bir aydakı iş günlərinin sayını hesablayın. Bunun üçün istehsal təqvimindən istifadə edin. Alınan nəticəyə görə əmək haqqını bölün. Beləliklə, ortalama gündəlik qazancı hesablayacaqsınız.

Addım 3

İşlədiyi günlərin sayını hesablayın. Son mövqe ştat cədvəli ilə təmin edildiyi təqdirdə, ümumiyyətlə kadr məmuru və ya zaman işçisi tərəfindən aparılan istehsal təqvimindən istifadə edin.

Addım 4

Tam işlənmiş günlərin sayını orta gündəlik qazancla vurun. Nəticə uyğun bir aylıq əmək haqqıdır.

Addım 5

Bir qayda olaraq, işçilərə bonus verilir. Əmək haqqı aylıqdırsa və işlənən günlərin sayından asılı deyilsə, mütəxəssisin işlədiyi şöbə müdirinin təyin etdiyi mükafatı maaşa əlavə edin. Bonusun miqdarı normanın tam işlənib hazırlanmadığından asılı olduqda, məbləği normadakı iş günlərinin sayına bölün. Nəticəni işlənmiş günlərin sayına vurun.

Addım 6

Maaş, mükafatı öz aranızda yekunlaşdırın. İşçinin əmək stajı, ziyana görə əlavə ödəmə haqqına görə mükafat almaq hüququ varsa, məbləğlərini əmək haqqına əlavə edin. Hesablanmış əmək haqqından işçinin qazancının 13% -ni çıxartın.

Addım 7

Əmək haqqı ilə işçilərlə hesablaşma günü işçilərin gəlirlərindən tutulan fərdi gəlir vergisini köçürün. 2 nəfərlik gəlir vergisi sertifikatı verərkən, hesablanmış vergini tutma sütununa daxil edin.

Addım 8

Mülki xarakterli öhdəliklərini yerinə yetirərkən işəgötürən ümumiyyətlə bu şəkildə vergini tutacaqdır. Ancaq bəzi şirkətlər bunu etmir. Buna görə işçi bəyannamə doldurur. Gəlir, hesablanmış vergini göstərir. Sonuncusu dövlət büdcəsinə köçürülür.

Tövsiyə: