Korporativ şəxsiyyət şirkətin üzüdür. Şirkət yalnız təqdim etdiyi məhsul və ya xidmət sayəsində deyil, eyni zamanda rəng şeması, loqosu və ya şüarı sayəsində tanınır. Və işin inkişafındakı bu məqama xüsusi diqqət yetirilməlidir.
Vacibdir
Şirkətinizin formalaşdırılmış missiyası
Təlimat
Addım 1
Şirkətinizin hansı tərzini daşıyacağını müəyyənləşdirin. Bu məsələni həll edərkən, şirkət yaratdıqda ümumiyyətlə qoyulan şirkətin fəlsəfəsindən və ya missiyasından başlamağa dəyər. Və müvəffəqiyyət və tanınma, yeni korporativ şəxsiyyət şirkətin mahiyyəti, xarakteri və dəyərləri ilə tam uyğun olduqda görünəcəkdir.
Addım 2
Eyni korporativ üslubda hazırlanmış tanıtım maddələrində istifadə ediləcək bir rəng sxemi seçin. Şirkətinizin işinin xüsusiyyətini də nəzərə ala bilərsiniz. Məsələn, əkinçilik sahəsində çalışırsınızsa, parlaq rənglərdən istifadə etmək olduqca uyğun olardı. Ancaq bank sektorunda və ya böyük istehsal müəssisələrində işləyənlər üçün parlaq zəhlətökən rənglərin uyğun gəlməsi ehtimalı azdır; ciddi bir yola riayət etmək daha yaxşıdır. Potensial müştəri sadiqliyini müsbət təsir edə biləcək rənglər olduğu üçün reklam mütəxəssisləri ilə də məsləhətləşməyə dəyər.
Addım 3
Şirkətiniz üçün şirkətin missiyasını və ya ideologiyasını da əks etdirən bir şüar və ya şüar irəli sürün. Bu qətiyyən lazım deyil, amma faydalı olacaq. Üstəlik dünyaya gətirdiklərinizi bir logo və ya müəyyən bir palitradan daha çox sözlə ifadə etmək çox asandır. Birlikdə bunlar güclü bir reklam silahı olacaqdır.
Addım 4
İşin bütün mərhələlərində diqqətli və diqqətli olun, çünki jurnal növbəti dəfə çıxdıqda yenidən qurula bilən adi reklam modulundan fərqli olaraq, nəşr olunduqdan sonra korporativ üslubun dəyişdirilməsi tamamilə uyğun olmayacaqdır.
Addım 5
Hər şey hazır olduqda bir logo hazırlanır, bir şüar icad edilir, rəng sxemi seçilir, yaradılan korporativ şəxsiyyəti işə başlayır. Qəzetlərdəki reklam modulları, işçilərinizin vizit kartları, şirkətin veb səhifəsi və digər reklam materialları tətbiq olunan üslub ideyasına tam uyğun olmalıdır.
