Hamiləlik bir qadının həyatında gözəl bir dövrdür. Və bu, başlanğıc ilə əlaqədar olaraq, gələcək ananın evdə yerləşməli və buna görə qazancdan məhrum olmasına baxmayaraq. Analıq məzuniyyətinə getməmişdən əvvəl də bir vəziyyətdə olan bir çox qız hamiləliyi necə və kimin ödəyəcəyi və dövlətlərindən hansı köməyə arxalana biləcəyi ilə maraqlanır.
Təlimat
Addım 1
Analıq müavinətini yalnız bir əmək müqaviləsi ilə işləyən qadınlar deyil, əvvəllər evdə oturanlar da, universitet tələbələri və fərdi sahibkarlar da ala bilərlər.
Addım 2
Analıq məzuniyyəti əmək başlamazdan 70 gün və doğuşdan 56 gün sonra davam edir. İstisna komplikasiyalı doğuş və eyni zamanda iki və ya daha çox uşağın doğulmasıdır. Bu vəziyyətdə tətil avtomatik olaraq uzadılır.
Addım 3
Analıq məzuniyyətiniz üç yaşınadək böyük bir uşaq üçün valideyn izni ilə üst-üstə düşərsə, iki növ köməyə etibar edə bilərsiniz.
Addım 4
Rəsmi olaraq işləyirsinizsə və sizin üçün sığorta haqları ödənilirsə, son altı aylıq iş vaxtı üçün orta əsas qazancdan ibarət olan məbləğə, fərman vaxtında gələn iş günü sayına vurula bilər.
Addım 5
Ödəniş iş yerində həyata keçirilir. Bunu etmək üçün hazırlanmış bir ifadəni və xəstəlik vərəqəsini İK şöbəsinə gətirin. Hamiləliyin 30-cu həftəsində verilir.
Addım 6
Analıq məzuniyyətinə getməməyə və işə davam etməyinizə qərar verərsinizsə, hamiləlik müavinəti ödənilməyəcəkdir.
Addım 7
İşsiz hamilə qadın da bu müavinəti alacağını gözləyə bilər. Fərq yalnız ödənişlərin miqdarında və qeydiyyat yerindəki əhalinin sosial müdafiəsinə təqdim etməsi lazım olan sənədlərin siyahısındadır.
Addım 8
Qız tələbələrə verilən müavinətlərin miqdarı onların aylıq təqaüdünə bərabərdir. Onun olmadığı təqdirdə tələbə qrant üçün hazırda yaşadığı eyni şəhərdə yerləşən UT və SZN-ə müraciət etməlidir.
Addım 9
Hamilə işsiz qadının müavinət alması üçün aşağıdakı sənədlər paketi toplanmalıdır: müraciət, iş dəftəri, ya da diplom, xəstəlik məzuniyyəti və Məşğulluq Mərkəzindən arayış. Bundan əlavə, gələcəkdə bütün zəruri ödənişlərin köçürüləcəyi bir sosial bank kartı çıxarmalısınız.
